管一管“怎么管得过来”

　　9月1日晚，海南省海口市一男子因醉酒驾驶被刑事立案。因其驾驶的摩托车为印有“行政执法”字样的城管执法车，记者向海口龙华城管大队李大队长询问有关情况，李大队长表示，当事人此前为海口龙华城管大队特勤中队中队长，因经济问题在8月份已经被免职，一直处于等待接受处理阶段。当记者追问此人为何在免职期间，仍可以使用城管执法摩托车，是否涉及公车私用时，李大队长却说，“执法摩托车是配到各个中队的，如果每件事情我都要管的话，那怎么管得过来？”(9月4日南海网)“醉酒”、“行政执法用车”、“前城管大队特勤中队长”……当这些联系在一起时，很难让人不联想到“特权思想”、目无法纪、公车滥用等现实问题。然而在笔者看来，有关领导那句轻飘飘的“怎么管得过来”，恐怕比这些问题还要严重。

　　行政执法车是公务用车，一个被免职的前中队长居然仍在使用，这本身就说明该单位的管理是何等松散。试问，究竟是该部门被免的中队长太多，大队长“管不过来”？还是公务用车数量太多，大队长管不过来？以常理度之，以上两点恐怕都不是真正的原因。“怎么管得过来”的背后，要么就是有意的放任，要么就是管理工作的一贯不作为，要么就是事发之后推卸责任的说辞。

　　现实生活中，“怎么管得过来”这种话时常可以听到。每每下属犯了错误、出了问题，主管部门或领导要么来一句“怎么管得过来”；要么就表示，平时工作、业务很忙，放松了教育、管理……其潜台词无非也是“我怎么管得过来”。于是，“管不过来”成了常用的借口和挡箭牌，似乎一说“管不过来”，就可以表明事情与己无关，或者表明自己很无辜、很冤枉，总之自己应该可以免责，应该可以逍遥事外。

　　然而，事情真的如此简单吗？显然不是。身为领导，一项重要的职责就是管理，无论管不过来、管不到位，还是管理不善，都说明存在失职之处，都应当被追究相应的责任。按照《公务员法》第82条规定，领导成员因工作严重失误、失职造成重大损失或者恶劣社会影响的，或者对重大事故负有领导责任的，应当引咎辞去领导职务。本人不提出辞职的，应当责令其辞去领导职务。无论这起事件是否造成了重大损失或者恶劣社会影响，其背后都有“领导不力”、“失职”的因素，相关领导决不能因为所谓的管不过来而逃脱问责。

　　一起荒唐的原城管中队长醉驾案，一句更加荒唐的领导雷语，前一个“荒唐”在很大程度上正是来源于后一个“荒唐”。这无疑再一次提醒我们：对各种“怎么管得过来”确实需要认真管一管了。(范子军)

关键词：行政执法,城管执法车,公务用车