公务员跳槽你咋看？

　　近日，新华社转载香港《南华早报》网站的消息，称受反腐影响中国公务员跳槽人数大增，来自中国一家人力资源服务网站的报告数据显示，进入2月这一传统求职季以来，已有超过1万名公务员通过这家网站向潜在雇主提交简历，这一数字比2014年同期增加逾30%，公务员位居跨界跳槽者中的“最活跃群体”。

　　李双新：公务员“跳槽热”只是一时的现象，相比稳定、清闲的公务员工作，大家更愿意通过自己的努力来取得回报。相信随着改革不断深入，公务员的工资待遇会逐渐改善，并使其阳光透明，事业单位也会更加趋向高薪招收专业人才，人们对职业的选择在经过深入思考后，结合社会发展和个人志向，在一个公平合理的环境下工作，自然就不会产生“跳槽热”现象。

　　陆子衿：从表面看，纪律的严明和收入的规范确实是导致部分公务员跳槽的直接原因，但把公务员“跳槽热”归罪于“高压反腐”，无疑于让反腐背了“黑锅”。公务员“跳槽热”是国家经济结构调整、社会管理转型、人才正常流动的必然产物。反腐不仅不会让公务员越来越难混，反之，随着反腐力度的纵深推入，公务员将会越来越好当。

　　穆鋆：既然是工作就难免会“跳槽”，现在都是双向选择的社会，报考公务员成为人民公仆，这是一种选择，离开这个体制，去寻求自己另外的一片天地，也是自己的取舍。促进公务员有序流动、政府部门和不同行业之间的人才交流才是重点。只要能够做到人尽其才、才尽其用，不管一个人的身份今天是什么，对其明天的选择，我们都应当予以理解和尊重，国家和社会也应当予以支持。

关键词：公务员,跳槽,反腐