“不打招呼”才是检查的正确打开方式

　　有媒体报道，有部门下乡暗访走进某个“榜上有名”的村子，发现文化广场堆满柴草，村委会办公室布满灰尘。村支书一身酒气地嘟哝道：“咋没提前打招呼就来了？”

　　“明天就去检查了，都准备好了吧”……这样的话似乎成为部分地方和单位的惯用套路。上级检查下级工作，本应是对下级单位一年来工作的考核与评价，可在提前打招呼的检查工作却俨然变了味，检查成为了走过场，只要事先打招呼了，被检查单位就会下足功夫“做好准备”，成绩尽量突出，问题尽量遮掩。这样的检查如何能够检查出“真问题”？看来，不打招呼的检查还需要下一番“苦功”。

　　不打招呼的检查需要在强化认识上“较真”。提前打好招呼的检查，被检查单位提前做好了准备，听的、看的都是精心准备好的“曲子”和“盆景”，既动听悦耳，又赏心悦目，检查人员除大加赞赏外，很难再说出点别的东西来，最终检查只能是以“你好我好大家好”的形式告终。只有强化思想认识，检查单位采取“不打招呼、不定路线、直奔基层、直插末端”的督查方式，被检查单位敢于直面问题，将问题暴露出来，通过临时突击，挤干汇报材料里多加的“水分”，摒除“花架子”，真正才能调动起真抓实干者的积极性，摒弃弄虚作假的歪风。

　　不打招呼的检查需要在检查方式上“较真”。事前透露风声，检查单位立马集结所有人力、物力、财力，加班加点，对已有的成绩按评分标准大力粉饰，未完成的任务则胡编乱造，以假当真，这样只能盖住“真问题”。检查方式上变“明查”为“暗访”。能够一竿子插到底，直接深入到被查下属单位去听、去问、去看，可以当场见识被检查的单位的真面目，使那些习惯于做表面文章、弄虚作假、专门糊弄上级者来不及掩饰，“红红脸”、“出出汗”，从而能够保证检查结果的客观真实性。

　　不打招呼的检查需要在监督机制上“较真”。前呼后拥，层层陪伴，虽然检查者煞是风光，却很难深入基层了解群众呼声，检查也就成了“走过场”，这样的检查不要也罢，形式主义的检查不仅不能查出真问题，还需要费心费力“搭架子”，做准备，这样的检查将会“逼”得基层弄虚作假，助长大吃大喝、铺张浪费之风，既影响了党的执政形象，也败坏了党风和社会风气。检查需要“动真格”，就需要完善一套监督约束机制，变“事后监督”为“全程监督”。面对基层单位出现的问题，只有扎实整改，敢于对问题“开刀”，检查的意义才不会大打折扣。

　　对于检查，要么不检，要检的话就必须先得做到不提前“打招呼”。舍弃作秀、走形式的作风，不走过场，让检查工作能求真务实，去伪存真。(曹瑞晓)