“尽快落实”稳住了公务员扎根基层的心

　　近日的国务院常务会议上，李克强总理明确要求，广大基层公务员的工资调整方案，必须尽快落实到位。“我们的基层工作人员非常辛苦，所以本次机关事业单位工资调整，也是向基层倾斜。”总理说，“这既是对基层公务人员工作的一种肯定，也有利于‘堵偏门’、‘开正门’。”(6月9日中国政府网)

　　基层公务员，顾名思义就是工作在最基层的公务员，各乡级村镇就是他们战斗的岗位。“上面千条线，下面一根针。”身处行政层级的“末端”、为民服务的“前线”，基层公务员的具体工作也显得极为复杂，而且收入大多相对偏低。

　　不仅仅是工资低，基层公务员身处基层，工作环境相对艰苦，待遇相对较低，工作压力则很大；特别是边远乡镇，路途遥远，交通不便；基层干部事情又多，工作繁忙，经常加班、值班，甚至周末都未休息，吃住基本上在乡镇，家庭事管不上，顾不了；乡镇公务员“流动难”、工资待遇低，这样，造成了公务员不肯下基层，或者在基层工作扎不下心、为难情绪重。

　　总理明确强调，为落实中央加强基层干部队伍建设的要求，稳定基层工作队伍，鼓励人员向基层流动，将通过建立乡镇工作补贴制度，适当提高乡镇机关事业单位工作人员的工资待遇。广大基层公务员的工资调整方案，必须尽快落实到位。

　　一句“尽快落实到位”平添了基层公务员扎根基层、服务基层、奉献基层的工作底气。工资增长向基层公务员倾斜，是为了让下面的公务员能够更好履行他的社会管理公共服务的职责，使其劳酬更相符。同时，有了党中央对基层公务员的如此重视，会让基层公务员幸福感大大提升，工作起来更有干劲、有信心。

　　希望“尽快落实到位”如期实现。也希望总理的“落实乡镇工作补贴制度”早日落地生根，以此更好的提高基层公务员待遇，调动他们的工作积极性。这样才可以使身在基层的公务员必须常怀感恩之心紧紧地和群众站在一起，尽心尽职，踏实工作，干出实绩，全心全意为人民服务。(吴树玲)

关键词：基层公务员,待遇,幸福感