8连班无需郁闷，休息权需要保障

　　这两天，很多上班族都会问一个问题：连上8天班，你郁闷吗？“悲观派”回答：“好日子”总是消逝得太快了，想到“8连班”，心都凉了半截；“斗志派”回答：工作8天不在话下，工作越多奖金越多啊！“乐观派”回答：调整好心态，借用电子游戏的说法，原地“满血复活”，再出发；心理专家回答：郁闷很正常，就好像感冒一样，一个冬天总得来几次……其实，笔者的观点是：“8连班”无需郁闷。

　　“8连班”不就是上班时间多了几天吗？不少农民工干活，一些企业员工上班，超市、商场工作人员等，一年四季没有多少休息日，劳逸如何结合，全靠自己调节，他们不也过了吗？如果要郁闷，他们郁闷得过来吗？

　　有这么一个极端的例子。2012年12月21日《齐鲁晚报》报道，克罗地亚某公司老板德拉戈·皮力贾现年70岁，经营有一个小艇船坞、一个旅游度假区和一个娱乐中心，参加工作50年来从未休过一天、从未请过一天病假，很可能作为工作狂被《吉尼斯纪录大全》记录。德拉戈·皮力贾50年不休息的做法，不值得提倡，更不值得效仿，但是，德拉戈·皮力贾从工作中找快乐的做法，却是值得我们深思和借鉴的。

　　“8连班”让人郁闷，无非是一个心理问题，或者说是心情问题。别想那么多，上班就上班吧，干好每天的工作，工作之余找乐子放松，8天工作日并非遥遥无期；保持心情舒畅，想着自己还有班上，与那些到处求职碰壁的人相比，自己强多了……如此一来，“8连班”、“9连班”、“10连班”又有何郁闷？

　　工作着是快乐的，工作着是美丽的，这是工作的最高境界。当然，列宁说过，不会休息的人就不会工作。当前工作压力很大，很多人身体处于亚健康状态，精神更是高度紧张甚至抑郁，所以，无论政府还是用人单位等各个层面，都应该以人为本，都要有人文情怀，尽可能把休息时间安排得合理一些，千方百计保障劳动者休息的权利。

　　文/毛开云

关键词：8连班,休息权,郁闷