集体军训能否治好公职人员的“庸懒散”现象？

　　深圳市罗湖区的这次军训共分5期进行，每期为时一周，男50岁以下、女45岁以下者都须参加集训。罗湖区相关负责人表示，学员不论是领导还是普通公务员，也不论年龄大小，军训时一律同吃同住同训练。军训内容包括队列操练、内务整理、实弹射击、10公里徒步行军等。军训的作息时间也非常严格：早上6：20起床，早餐后一直训练到中午，午休之后训练到接近18时，晚餐后还有专题辅导课，22时准时熄灯。开展如此声势浩大的军训，是为了把部队顽强拼搏、雷厉风行的工作作风移植到公职人员队伍上，强化公职人员组织纪律观念和号令意识、团队意识、协作意识，推动和促进公职人员作风转变，治理公职人员“庸懒散”现象。

　　增强体质 锤炼作风

　　红网网友任评声认为，“天将降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤，空乏其身”，采取军训这种方式，可以在短时间内增强参训人员体质，磨炼每个人的“心志”，补充在平时工作中可能已经“流失”的积极向上的“精神钙质”。更重要的是，通过军事训练和严格的纪律要求，可以让大家养成一种积极向上、令行禁止、雷厉风行的精神和品格，并在工作和生活中学会以“军人”的高标准要求、衡量自己，做到一切都有纪律、有章法，将党纪国法视为“如山军令”，从心底里敬畏法律、遵守规则，培养团队协作的精神，祛除“庸懒散”现象。

　　荆楚网网友韩品丹也表示，在军训时，不论是领导还是普通公务员，都一律同吃同住、同学同练，不会因职位高低而在训练任务上有所不同。这种无视“职务级别”的一视同仁，是摆正自身位置的大好机会。尤其是对于一些喜欢“摆架子”、有“官气”的领导干部来说，感受平等氛围，认清自身定位，是“治治病”的重要方面。可以说，军训有利于增进上下级之间、同事之间，以及不同单位、部门之间的交流，培养良好的团队合作精神和集体荣誉感，增加公职人员队伍的正能量。

关键词：集体军训,公务员,庸懒散